个人情况和工资待遇情况

坐标安徽省某地级市，就职于当地一家县城机关单位，县直公务员，职级为一级科员，工龄一共6年。

(资料图片仅供参考)

工资待遇情况：

一个月到手工资一共5057，2022年绩效改革，每个月到手工资高了一点，以前一个月到手工资3500。

车补一个月550，餐补每个月300，工会福利一年的标准大概2000，另外平时值班费等收入一年共计3000左右，年终绩效大概能发1万多。

一年的到手收入一共8-9万，如果加上公积金的话，一年的全包收入一共11万出头，平均下来一个月的综合收入大概9300左右。

如下图所示，这是今年二月份的打卡工资，发了5057.8。

另外，由于入职时间不长，目前职级只是一级科员，职称比较低，因此工资待遇比较低，将来随着职位的提升，工资待遇肯定有一定提高。

所在单位属于县直机关单位，整体待遇不如市区公务员高。

工资水平

安徽省地处中部地区，经济实力比较一般，财政实力并不强。因此安徽省公务员的工资待遇并不高，不如江浙地区。

不过，安徽省近年来经济发展比较好，公务员的工资待遇还可以，在中部省份中安徽省公务员的工资待遇处于前列水平，高于河南，山西等地。

所在地区属于十八线小县城，当地的经济实力比较弱，普通大众一个月收入不过三四千，一个月的综合收入大概9000多，这样的工资待遇还是远高于当地平均工资水平的。

在安徽省作为一名县城公务员（一级科员），一年全包收入11万（包括公积金），这样的待遇你觉得怎么样呢？

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